基本信息
所属部门人力资源部
学历要求硕士
专业名称高管助理类
招聘人数10
职位类别管培生/培训生
专业类别未填写
单位地址(工作地点)浙江省杭州市临平区临平大道592号(浙江/杭州/不限)
职位描述/研究方向
岗位职责:
1、协助公司高管开展工作,辅助高管进行公司级业务开展与业务决策;
2、协调公司内部各部门关系,进行跨部门沟通及业务推进;
3、具备较强的数据分析能力,能够收集各种相关信息、数据、情报,为公司发展献言献策。
4、协助公司高管处理其它日常事务。
福利待遇:
1、处于公司人才培养核心地位,拥有广阔的发展空间,更大的晋升可能,丰富的专业精进机会,优渥的福利待遇。
2、有机会与全国最优秀骨干接触学习,快速打造战略眼光、培养管理能力,提升个人综合竞争力。
任职要求:
1、专业不限!领域不限!
2、硕士及以上学历;
3、具备扎实的专业技能,敏锐的沟通能力,较强的组织协调能力和极强的职业道德。
4、有较强的系统思考能力、快速学习能力。
5、踏实稳重的同时对待工作有热情有激情,有远大的梦想和追求并愿意为实现自己的梦想而努力奋斗。
1、协助公司高管开展工作,辅助高管进行公司级业务开展与业务决策;
2、协调公司内部各部门关系,进行跨部门沟通及业务推进;
3、具备较强的数据分析能力,能够收集各种相关信息、数据、情报,为公司发展献言献策。
4、协助公司高管处理其它日常事务。
福利待遇:
1、处于公司人才培养核心地位,拥有广阔的发展空间,更大的晋升可能,丰富的专业精进机会,优渥的福利待遇。
2、有机会与全国最优秀骨干接触学习,快速打造战略眼光、培养管理能力,提升个人综合竞争力。
任职要求:
1、专业不限!领域不限!
2、硕士及以上学历;
3、具备扎实的专业技能,敏锐的沟通能力,较强的组织协调能力和极强的职业道德。
4、有较强的系统思考能力、快速学习能力。
5、踏实稳重的同时对待工作有热情有激情,有远大的梦想和追求并愿意为实现自己的梦想而努力奋斗。
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